Talent.io, pour recruter les meilleurs profils Tech

Créée en 2015 par Jonathan Azoulay, Amit Aharoni & Nicolas Meunier, talent.io est rapidement devenue la scale-up leader sur le marché européen des plateformes de recrutement tech.

Via sa marketplace de recrutement inversé, talent.io permet aux profils techniques en recherche active de se faire contacter par les meilleures entreprises tech. La différence ? Ce sont les entreprises qui postulent auprès des candidats, et les candidats décident s'ils veulent aller plus loin dans le processus de recrutement.

Et surtout, talent.io propose une plateforme où tous les profils de candidats sont anonymisés, garantissant la confidentialité et l’égalité de tous dans le processus de recrutement.

En France, talent.io permet de faciliter le recrutement de profils Tech en particulier sur Paris, Lille, Lyon, Toulouse et Bordeaux.

talent.io & Cleaq

Alexandra Delassus, HR Officer, est en charge de la partie office management de talent.io. La particularité de l’entreprise est que tout se fait en 100% télétravail. Il était donc nécessaire pour Alexandra d’être accompagnée par un partenaire fiable pour la gestion IT.

“Avant mon arrivée, la gestion du parc informatique se faisait depuis Paris. Quand j’ai pris en charge ce sujet, il était important que je puisse être accompagnée sur ce sujet afin de gagner du temps sur d’autres tâches à valeur ajoutée”.

Alexandra explique aussi pourquoi Cleaq a été privilégiée pour l’équipement de son entreprise :

“Ce qui a fait pencher la balance en faveur de Cleaq, c’est aussi les tarifs avantageux et les garanties plus importantes par rapport à la concurrence. En plus, l’équipe support est très réactive, ce qui me permet de gagner du temps.”

Enfin, voici comment Alexandra résume les services Cleaq : 

“Réactif, positif et en amélioration constante !”

Et chez Cleaq, nous sommes ravis d’accompagner Alexandra et ses équipes au quotidien !